Baleares aprueba la mejora del abono por IT a sanitarios que hacen guardias

La Mesa Sectorial de Sanidad de Baleares ha aprobado por mayoría la mejora voluntaria durante las situaciones de incapacidad laboral derivada de contingencias comunes, de accidente de trabajo o enfermedad profesional. Se trata de una reivindicación histórica, cuya consecución tendrá efecto desde el 1 de junio de 2025.

Así, durante la situación de incapacidad temporal por contingencias comunes, de accidente de trabajo o enfermedad profesional, los profesionales percibirán un complemento a la prestación económica del 100 por ciento de las retribuciones que percibieran antes de estas situaciones, que incluirá el promedio de lo que percibieran durante los seis meses anteriores por el concepto retributivo de atención continuada por la realización de guardias. Este acuerdo afectará también a los profesionales que están realizando la residencia y a los mayores de 55 años.

Con la finalidad de completar la acción protectora de la Seguridad Social y a los efectos de evitar perjuicios económicos para los profesionales durante las situaciones de incapacidad temporal, el Servicio de Salud considera que es necesario mejorar las condiciones retributivas de aquellos profesionales que realizan jornada complementaria (guardias).

El Servicio de Salud estima que esta medida tendrá un coste de 1,1 millones de euros durante 2025 y beneficiará a los profesionales de las categorías siguientes: enfermero/enfermera, facultativo/facultativa, fisioterapeuta, enfermero obstetricoginecológico / enfermera obstetricoginecológica (matrón/matrona), residente de Enfermería, residente de Medicina, residente de Psicología, enfermero/enfermera de salud mental, técnico/técnica especialista.

Además, la Mesa Sectorial de Sanidad ha aprobado un nuevo régimen de organización y funcionamiento operativo de los equipos responsables del transporte sanitario aéreo dependientes de la Gerencia de Atención de Urgencias 061 de las Islas Baleares (SAMU 061), de aplicación al personal médico y enfermero adscrito al SAMU 061 que forme parte de los equipos de vuelo responsables del transporte sanitario aéreo dependiente del SAMU 061 y que, de manera efectiva, participe como miembro de la dotación que lleve a cabo los desplazamientos mencionados, con las peculiaridades aplicables al personal del SAMU 061 que presta sus servicios en la Unidad de Transporte Pediátrico (UTPB).

Plazo de inscripción para procesos selectivos

Por otro lado, el Servicio de Salud de las Islas Baleares ha abierto el plazo de inscripción para participar en los procesos selectivos de personal estatutario, para un total de 2.867 plazas, correspondientes a 46 categorías diferentes. De ellas, 2.358 son de turno libre; 163, de turno libre para personas con discapacidad; 321, de promoción interna, y 25, de promoción interna para personas con discapacidad.

El plazo para presentar las solicitudes comienza el 17 de noviembre y vence el 16 de diciembre de 2025.

Estas plazas forman parte del Plan Plurianual 2025-2027 de Recursos Humanos, junto con las ofertas de empleo público de 2022, 2023 y 2024. La aprobación de este Plan es un hecho sin precedentes en el Servicio de Salud, porque hasta ahora la convocatoria de plazas por medio de concurso-oposición estaba limitada a las tasas de reposición; es decir, no se podían convocar más plazas de las disponibles por jubilación, traslado o cese.

En los próximos meses se publicarán las convocatorias correspondientes a las plazas pendientes de las ofertas de empleo público, que incluyen un total de 353 plazas, correspondientes a 55 categorías diferentes.

El Servicio de Salud trabaja para garantizar la estabilidad laboral y reducir la temporalidad en plazas de carácter permanente. La tasa de temporalidad ha pasado del 43 por ciento en 2023 al 29 por ciento en 2025. Con todo, el objetivo es llegar al 8 por ciento.