Así son los grupos de Muface y Moncloa que miran a eliminar el copago

El Gobierno se prepara para analizar al mutualismo administrativo. Moncloa ha arrancado la creación de grupos de trabajo para revisar, entre otras cuestiones, la posibilidad de eliminar el copago farmacéutico o mejorar las prestaciones sanitarias de Muface y sus 'hermanos', Mugeju (que dota de asistencia sanitaria a jueces, fiscales y al resto del personal de la Administración de Justicia) e Isfas (que hace lo propio con la Guardia Civil y las Fuerzas Armadas). Por el momento, y como ha podido conocer Redacción Médica, en la reunión celebrada hace unos días se nombraron a los representantes del Ejecutivo, así como a los representantes sindicales, y se dieron los primeros pasos para establecer el calendario de este análisis. 

El mutualismo se encuentra inmerso en una reforma íntegra. Sin ir más lejos, en las últimas semanas el Gobierno ha reformado los estatutos de Muface, Isfas y Mugeju. Una remodelación que, no obstante, ha generado un clima de tensión al no contar con el "aval sindical". Asimismo, la mutualidad dirigida por Myriam Pallarés ha culminado con la implantación de la receta electrónica concertada, mientras que el modelo militar finalizará este proyecto digital en octubre. 

Esta es una de las medidas que el sistema ya ha implementado en su remodelación. Ahora, la creación de los grupos de trabajo en el marco del Acuerdo Marco para la Mejora del Empleo Público y el Servicio a la Ciudadanía firmado el pasado noviembre, constituirá el siguiente paso. Unos equipos que, según CSIF -uno de los sindicatos implicados-, buscan "mejorar las condiciones laborales del conjunto de los empleados públicos". 

El calendario para eliminar el copago de Muface

Las organizaciones sindicales y el Gobierno dan comienzo así a unas reuniones que pretenden definir, entre otras cuestiones, el futuro del copago farmacéutico de Muface y sus 'hermanos'. Este periódico ha tenido acceso a una de las voces que, en representación de los sindicatos, estará presente en estas citas. 

Así, explican que la primera reunión tuvo lugar hace unas días, y fue entonces cuando se conformó este grupo de trabajo. No obstante, la siguiente cita no está prevista hasta "mediados de septiembre". "En ella se se hará una calendarización más concreta de las sesiones de trabajo que se organizarán", apunta esta fuente sobre las medidas que se plantearán. Es decir, habrá que esperar hasta entonces para conocer las medidas que se tomarán. 

"Por ahora se ha puesto una reunión ordinaria al trimestre y cuantas reuniones se estimen oportunas para trabajar las distintas cuestiones", confirma esta voz sindical a Redacción Médica. 

El copago farmacéutico, una de las principales prestaciones que abordará este grupo de trabajo, ha estado en el foco del debate en las últimas semanas. El Gobierno ha aprobado una de las últimas apuestas del Ministerio de Sanidad, el Real-Decreto-ley para reformar este aportación de los usuarios a la prestación farmacéutica. Esta remodelación ha incluido novedades con respecto a los tramos de renta, principalmente.

Sin embargo, el paso de Moncloa no cuenta con el visto bueno de los sindicatos. CSIF ha hecho sus propias alegaciones y ha propuesta unificar el copago farmacéutico de todo el sistema sanitario español (Seguridad Social, Muface, Isfas y Mugeju), eliminando las diferencias entre ellos. 

¿Quién compone estos grupos?

Otro dato clave es la composición de estos grupos de trabajo. Tal y como ha podido conocer Redacción Médica, los equipos contarán con una amplia representación tanto gubernamental como sindical. 

En cuanto a la parte sindical, hay representación por parte de las tres organizaciones que suscribieron el Acuerdo Marco para la  Mejora del Empleo Público y el Servicio a la Ciudadanía. En concreto, CSIF, UGT y CCOO. 

Asimismo, por parte de la Administración hay tres representantes. Estos son Eduardo Gil Iglesias, subdirector adjunto en el Ministerio para la Transformación DIgital y de la Función Pública; Áurea Isabel Pardo Laguna, secretaria general de Muface (que fue nombrada en junio de 2026); y José María Fernández Lacasa, director del Gabinete de la Secretaria de Estado para la Función Pública. 

Esos son los nombres que esta voz sindical, que estará presente en las reuniones previstas a partir del próximo septiembre, conformarán los grupos de trabajo. De hecho, ya se conocen algunos de los puntos clave que se tratarán en las distintas cumbres. Entre ellos se encuentran "análisis de la situación actual del mutualismo administrativo y adoptar medidas necesarias para su mantenimiento y mejora"; la "mejora de los estándares de calidad de la prestación asistencial que reciben los empleados público y revisión del copago farmacéutico"; la "eliminación de cualquier tipo de discriminación en la prestación asistencial con respecto al Régimen General de la Seguridad Social"; el "incremento de los haberes regulados de las pensiones de Clases Pasivas"; "incentivar que las/os empleados públicos se jubilen más tarde de forma voluntaria en el régimen de Clases Pasivas, siempre que ya estén cobrando el 100 por 100 de su pensión (es decir, cuando ya tengan todos los haberes reguladores completos)"; y la "aplicación del complemento de brecha de género a las jubilaciones voluntarias de Clases Pasivas en los mismos términos que se aplican a las del Régimen General de la Seguridad Social".