Esta búsqueda de profesionales se produce en un contexto de déficit de médicos en el sistema público finlandés, ya que el país nórdico cuenta con una media de 3,6 médicos por cada mil habitantes. Una cifra inferior a la que presenta la Unión Europea, que es de 4 médicos, según indica la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE), que también señala que hay un claro desnivel porque el número de médicos en Finlandia varía mucho entre regiones.
Con una demanda creciente de profesionales sanitarios y vacantes pendientes tanto en atención primaria como en especialidades, es evidente que Finlandia está fortaleciendo su estrategia de reclutamiento internacional, prestando especial atención en estas fechas, ya que durante el verano de 2024, unos 120 centros de salud cerraron temporalmente por falta de sustitutos para cubrir vacaciones y la imposibilidad de contratar personal de froma temporal.
Este proyecto se realiza en colaboración con el Ministerio de Empleo de Finlandia, el Centro de Desarrollo Económico, Transporte y Medio Ambiente de Savonia del norte, los servicios de bienestar de la region de Western Uusimaa & BBi Nordics. Además cuenta con el soporte del programa Targeted Mobility Schemes de EURES Suecia, que está financiado por la Comisión Europea.
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