La privada lanza un plan para reforzar el rol de la Enfermería en el sector

La sanidad privada española considera clave para el desarrollo asistencial del sector reforzar el papel de la Enfermería en un momento crítico en lo relativo a la profunda escasez de profesionales y cómo afecta a las necesidades clínicas, en concreto al aumento de la complejidad y la creciente presión asistencial.

En ese sentido, la Alianza de la Sanidad Privada Española ha creado una Comisión técnica de Enfermería, compuesta por los principales agentes del sector privado. Esta comisión ha trabajado técnicamente desde su creación hace seis meses en una iniciativa innovadora denominada ‘Proyecto Avance’, cuya primera línea de trabajo ha sido aprobada recientemente por la Junta Directiva de ASPE, que ha respetado todas y cada una de las consignas de carácter específico que ha emanado de esa comisión profesional, aportando criterio experto en ámbitos clave como el liderazgo enfermero, la calidad asistencial o la seguridad del paciente.

Modelo pionero de evolución competencial en Enfermería

‘Proyecto Avance’ es un modelo pionero orientado a la evolución competencial del colectivo de Enfermería. La iniciativa nace para reforzar la calidad asistencial, la seguridad del paciente y la eficiencia organizativa. Se desarrolla en distintas líneas de trabajo independientes y progresivas, concebidas para abordar ámbitos críticos del desarrollo competencial del equipo de Enfermería. AVANCE supone, por tanto, una respuesta sectorial basada en la evidencia de la práctica ya establecida, el consenso técnico y la adecuada distribución funcional de tareas, siempre con el paciente como eje central y con pleno respeto a la seguridad asistencial. Y ello con el desarrollo, validación, actualización y supervisión de la Comisión de Enfermería.

La primera de las líneas de trabajo desarrolla una visión precisa y homogénea de la práctica asistencial del rol de circulante en el bloque quirúrgico centrada en un nuevo desempeño de forma segura por Técnicos en Cuidados Auxiliares de Enfermería para actividades básicas en el entorno quirúrgico, siempre bajo supervisión enfermera y con la formación adecuada.

AVANCE I ha sido desarrollada técnicamente por jefes de área de la profesión, que en total representan a 149 hospitales generales privados, el 60 por ciento de los 248 centros de este tipo de la sanidad privada. Los hospitales integrados en ese grupo de trabajo cuentan, en conjunto, con más de 10.000 profesionales de Enfermería.

La formación específica es un elemento clave del modelo definido en la Línea de Trabajo I, porque garantiza que el profesional tiene la capacidad real para realizar las tareas asignadas. Se establece, así un programa de contenidos que acreditan entidades formativas especializadas bajo el modelo desarrollado por la Comisión de Enfermería. El modelo incluye además medidas transitorias que permiten reconocer la experiencia profesional previa y convalidar programas formativos ya implantados en los centros sanitarios, facilitando una implantación progresiva y armonizada.

Proyecto legal y seguro

El encaje de la Línea de Trabajo I del proyecto AVANCE se encuentra en el artículo 9 de la Ley 44/2003, de Ordenación de las Profesiones Sanitarias, en relación con la distribución interna de actuaciones dentro del equipo asistencial cuando concurren las condiciones y competencias requeridas. El trabajo se ha apoyado en un estudio empírico cualitativo realizado mediante entrevistas a supervisoras de quirófano y con apoyo técnico en taxonomía NIC para la definición y estandarización de intervenciones y actividades del rol. Este enfoque permite transformar la experiencia práctica del sector en criterios objetivables y homogéneos, facilitando modelos organizativos más seguros, ordenados y sostenibles.

Más allá de su desarrollo técnico, el ‘Proyecto Avance’ a través del trabajo de la Comisión de Enfermería, busca fortalecer el rol de la Enfermería dentro del sistema sanitario privado y dotarla de herramientas reales para su evolución profesional. “Contar con esta nueva Comisión permite avanzar en la identificación de prioridades y en la puesta en marcha de iniciativas que respondan a las necesidades reales de la profesión”, señala Luis Mendicuti, secretario general de ASPE.

Desde ASPE subrayan que este enfoque integral permitirá alinear los desafíos estructurales del sistema sanitario con las demandas crecientes en términos de resultados en salud. “La Comisión será clave para consolidar el rol de la Enfermería en la sanidad privada, actuando con independencia y con una base técnica sólida, mientras el Proyecto AVANCE aporta el marco necesario para traducir esa visión en cambios concretos en la práctica asistencial”, explica Mendicuti.

Proceso de mejora continua con nuevas aportaciones

AVANCE supone una iniciativa técnica sólida abierta a las aportaciones de los profesionales y de sus distintos organismos de representación y sociedades científicas, en un proceso de mejora continua y de crecimiento.

En ese marco, se podrán acoger propuestas siempre que mejoren las líneas de trabajo actuales y futuras. ASPE tiende la mano a otras organizaciones de Enfermería para que puedan aportar sus ideas, como el Consejo General de Enfermería, el sindicato SATSE o la Asociación Nacional de Directivos de Enfermería (ANDE), entre otras posibles.

“El Proyecto AVANCE representa una apuesta de ASPE por impulsar una sanidad privada moderna, coordinada y orientada a resultados, capaz de atraer, desarrollar y aprovechar mejor el talento de sus profesionales. Para ello hemos contado con los propios profesionales para su construcción pero queremos que sea lo más participativo posible dando entrada a otras organizaciones profesionales”, explica el secretario general de la patronal.