La recertificación común para 2026 resiste a los cambios en Sanidad

Más allá del reto de lavar la imagen de un sistema de Formación Sanitaria Especializada (FSE) marcado por diversos problemas administrativos este año, el nuevo director general de Ordenación Profesional del Ministerio de Sanidad, Miguel Ángel Máñez, ha llegado al cargo con el objetivo de terminar el diseño del modelo común de recertificación profesional para todo el Sistema Nacional de Salud (SNS), algo en lo que Sanidad lleva tiempo trabajando junto a la Federación de Asociaciones Científico Médicas Españolas (Facme). La idea inicial era tener listos los criterios de acreditación periódica en 2025, pero, en octubre, en el ministerio ya daban por hecho que no se iban a cumplir los plazos, tal y como avanzó Redacción Médica. Ahora, tanto en el departamento como en Facme confían en que los cambios internos en Ordenación Profesional tras la marcha de Celia Gómez no alteren la nueva aspiración: contar con el modelo de reevaluación de competencias profesionales a lo largo de 2026.

"Estamos en ello", trasladan fuentes de Sanidad a este periódico. Esa concisión contrasta con la importancia que se otorga al proyecto en el Plan de Acción de Atención Primaria y Comunitaria 2025-2027, que recoge la necesidad de "continuar impulsando el desarrollo profesional continuo de los profesionales de Atención Primaria, así como su reconocimiento a través de la carrera profesional establecida en las CCAA". En mayo de 2025, el Gobierno explicó en dos respuestas parlamentarias al Grupo Popular del Congreso que el modelo se basará en cinco “pilares fundamentales”: actividad asistencial con criterios de calidad, formación continuada acreditada, investigación, docencia y experiencia del paciente.

Un modelo de recertificación "adaptado a la realidad del SNS"

"Nos gustaría y me atrevo a decir que a lo mejor sí que lo podemos ver a lo largo del año que viene", comentaba en diciembre la presidenta de Facme, Cristina Avendaño, durante una entrevista concedida a Redacción Médica. Consultada por este medio tras consumarse el relevo al frente de Ordenación Profesional, Avendaño no oculta que concretar el sistema de reacreditación común sigue siendo una sus prioridades: "Es uno de los temas que estaremos encantados de hablar con el nuevo responsable de la Dirección General para seguir colaborando y conseguir implantar un modelo de recertificación que responda al mandato europeo y sea adecuado para la realidad de nuestro SNS".

Una vez acordados los criterios -con independencia de cuándo se consiga-, la propuesta ha de ser aprobada por la Comisión de Recursos Humanos del SNS. Siguiendo el mapa trazado en el Plan de Atención Primaria, la intención es que, antes del 31 de diciembre de 2027, ya se haya recertificado al menos el 5 por ciento de los profesionales del primer nivel asistencial. Pero esa meta se fijó en 2024 asumiendo que el modelo iba a estar listo antes de 2026.