Javier Casas, director general de Alliance Healthcare.
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Los trabajadores de la distribuidora farmacéutica Alliance Healthcare siguen narrando las decisiones unilaterales que habría tomado la empresa durante la emergencia sanitaria por la pandemia de Covid-19 y que les ha llevado a orquestar varios paros. Según ha podido saber Redacción Médica de fuentes sindicales, una de estas decisiones habría sido cambiar el sistema de primas de los comerciales: “Han cobrado tres veces menos y sin previo aviso”, explican. Añaden que Alliance Healthcare también habría cambiado los turnos de trabajo de forma unilateral “justificado para poder atender mejor a los clientes”. Estas fuentes también explican el origen de los apercibimientos que envió la empresa a representantes sindicales y que estarían relacionados con una prohibición previa de utilizar el correo corporativo para el envío de comunicados sindicales. Por lo visto, Alliance Healthcare prefiere que para ello se use “la App” de la empresa, que, a juicio de los sindicatos, “no utiliza todo el mundo y no garantiza la confidencialidad”. Este periódico se ha puesto en contacto con la distribuidora para contar con su versión sobre estas acusaciones. Fuentes de Alliance Healthcare solo explican que siguen “trabajando con los sindicatos” e insisten en que respetan “la legalidad vigente...”
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