Nuevo proceso del Sermas para integrar voluntariamente a estatutarios fijos

El Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid ha publicado este jueves un nuevo proceso por el que se convoca la integración voluntaria en el régimen estatutario del personal de Enfermería, cuyo régimen sea el de estatutario fijo o, en su caso funcionario de carrera o laboral fijo. La convocatoria va dirigida a los profesionales que vengan prestando servicios en alguna de las unidades asistenciales de Geriatría, Pediatría o Salud Mental de las Instituciones Sanitarias adscritas al Servicio Madrileño de Salud, y que haya desempeñado en ellas las funciones correspondientes a estas mismas categorias. 

Este proceso, que validó el Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad de Madrid, pretende que este personal pueda estar en posesión del nombramiento como personal estatutario fijo en la categoría de enfermera.
La integración supondrá para el personal estatutario fijo que se integre, el mantenimiento de dicha condición en la nueva categoría y para el personal funcionario de carrera y laboral fijo que resulte integrado, la adquisición de la condición de personal estatutario fijo, con todos los derechos y obligaciones inherentes a la categoría que le corresponda.

Una vez finalizada la integración de este personal, se efectuará las modificaciones en las plazas y puestos de las plantillas de cada uno de los centros para incluir esta integración, en los términos previstos en la normativa de aplicación, relativa al procedimiento de modificación de las plantillas orgánicas del personal estatutario del Servicio Madrileño de Salud. La misma orden establece todos los requisitos que debe seguir este personal para adherirse a esta categoría.

La orden excluye del ámbito de aplicación de esta Orden el personal de otras Administraciones Públicas que se encuentre desempeñando puestos directivos o en comisión de servicio en las instituciones sanitarias adscritas al Servicio Madrileño de Salud; el personal directivo vinculado con la Comunidad de Madrid exclusivamente mediante un contrato de alta dirección, así como el personal laboral propio de aquellos otros centros y organizaciones vinculados al Servicio Madrileño de Salud.