15 nov 2018 | Actualizado: 17:50

Nueva propuesta para que el incentivo por difícil cobertura llegue al EIR

La ministra presenta al Ámbito de Negociación el proyecto de real decreto y los sindicatos lo apoyan

Ministerio de Sanidad.
Nueva propuesta para que el incentivo por difícil cobertura llegue al EIR
mar 17 abril 2018. 18.50H
Redacción
El sindicato CSIF quiere ampliar los incentivos para trabajar en zonas rurales de los MIR a los EIR. Los representantes de los trabajadores de la Central Sindical Independiente y de Funcionarios han notificado que solicitarán al organismo competente que los incentivos por trabajar en zonas de difícil cobertura que se han aprobado para los MIR se amplíen a otros colectivos, empezando por el enfermero.

Tras comunicarles el Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad que ya está en marcha la modificación del RD 1146/2006 para el incentivo de MIR en zonas de dificil cobertura, CSIF ha argumentado que seguirá trabajando para implementar dichas medidas en otras áreas sanitarias.

A este respecto, CSIF ha asegurado que quiere que esta decisión ministerial se complemente con "mejoras retributivas, movilidad del personal vía concurso abierto y permanente al traslado así como la oferta de empleo público y participación de este personal a programas asistenciales en centros de referencia que les permita un reciclaje a las nuevas tecnologías".

"En todo caso, CSIF velará para favorecer la voluntariedad de este proceso así como la posibilidad de que los incentivos se extiendan a todos los colectivos profesionales no solo a los especialistas, para dar una mejora asistencial a la población", han concluido. 

Bonificaciones y mejores puestos en las bolsas

Tal y como adelantó Redacción Médica en febrero, la reforma del Real Decreto hace referencia al apartado de Relación Laboral Especial de Residencia y permitirá incentivar "que los especialistas que acaban de obtener el título desarrollen su profesión en zonas de difícil cobertura" mediante mejoras en la baremación y bonificaciones.

El Ámbito de Negociación, compuesto por CSIF, CCOO, UGT, CESM, SATSE, ha aprobado, en consenso con el Ministerio, que estaba representado por la propia ministra, estos apartados que también se presentaron a las autonomías en el próximo Consejo Interterritorial. Los incentivos aprobados son mejoras en la baremación de los méritos, una bonificaciones en la carrera profesional, prioridad en el acceso a becas o proyectos de investigación públicos y posibilidad de optar a mejores puestos de su categoría en las bolsas de empleo temporal.




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