El Hospital Universitario de Canarias.
El Hospital de Canarias defiende su formación sanitaria y avala su gestión con un 85% de retención MIR
El HUC subraya sus protocolos actualizados y pone el foco en que aún no cuenta con una unidad docente para Urgencias y Emergencias
La Asociación MIR España (AME) ha elevado al Ministerio de Sanidad la petición de que se revise la acreditación docente del Hospital Universitario de Canarias (HUC), mediante la realización de auditoría, tras haber elaborado un informe jurídico con decenas de testimonios de presuntos trabajadores y extrabajadores del centro en el que se ponen de manifiesto experiencias desfavorables, sobre todo en lo que respecta al servicio de Urgencias. Redacción Médica ha preguntado a la Gerencia del Hospital Universitario de Canarias por su versión de los hechos, a raíz de esta polémica, y transmiten que “el Complejo Hospitalario Universitario de Canarias mantiene un firme compromiso con la calidad asistencial y con la formación sanitaria especializada de los médicos internos residentes, desarrollando su actividad docente conforme a la normativa vigente y a los programas formativos establecidos para cada especialidad”.
Ante una de las peticiones que ha elevado AME, que tiene que ver con “la revisión inmediata y la retirada de la acreditación docente” y la "denegación de la acreditación para la formación de especialistas en Medicina de Urgencias y Emergencias", la Gerencia pone el foco en que el HUC aún no cuenta con una unidad docente para esa especialidad, de reciente creación a nivel nacional, por lo que actualmente, “la actividad de los residentes en Urgencias se desarrolla mediante itinerarios formativos definidos, protocolizados y adaptados a las distintas especialidades”. Además, exponen que el protocolo de supervisión vigente aprobado por la Comisión de Docencia ha sido actualizado en junio de 2026.
En lo relativo a la atención en Urgencias, desde el HUC afirman que “se desarrolla de forma coordinada y multidisciplinar”, especificando que en cada jornada de guardia participan, aparte del equipo propio del servicio, “un total de 67 médicos (40 especialistas y 27 MIR de otras especialidades) aparte de 16 especialidades más en localización”. Además, destacan que el Hospital cuenta con gran capacidad de retención del talento que se ha formado en el mismo centro: “Prueba de ello es que el 85 por ciento de los médicos internos residentes que han finalizado su periodo de formación este año han optado por incorporarse a la plantilla del hospital, continuando así su desarrollo profesional en la institución”, concluyen.
El informe jurídico de AME
Jesús Arzúa, presidente de AME, comentaba a este medio que “la situación es muy preocupante porque no estamos ante una queja aislada, sino ante numerosos testimonios coincidentes y mantenidos en el tiempo”. Desde 2020 han ido recabando declaraciones, que han presentado anonimizados, al Ministerio de Sanidad. En ellos hay profesionales de diferentes cursos y especialidades, pasando por exresidentes, médicos adjuntos y otros profesionales.
Entre lo que se describe, se advierten posibles fallos organizativos en la tutorización, con especial impacto en los R1, y obstáculos para contactar con los especialistas de guardia. Asimismo, consta que los facultativos en formación estarían asumiendo responsabilidades clínicas desproporcionadas para su nivel, sufriendo sobrecarga asistencial, déficit de descanso y temor a represalias en su evaluación o contrato en caso de notificar dichas anomalías.
A esto se añade que en mayo de este año falleció un MIR de Anestesiología que hacía la residencia en el propio hospital, lo que activó todas las alarmas. “AME no establece ninguna relación causal entre ese fallecimiento y las condiciones laborales, ni presenta lo ocurrido en Urología como prueba directa de las posibles deficiencias de Urgencias. Son, sin embargo, señales suficientemente graves para que las autoridades investiguen si se trata de episodios aislados o si existe un problema docente y organizativo más amplio dentro del hospital”, concreta Arzúa.
