Elisa Tarazona

El grupo Ribera Salud ha decidido invertir en un plan de pensiones a favor de los profesionales sanitarios que tengan una trayectoria de más de 15 años en el Hospital Universitario de Torrevieja. Este medida consiste en una aportación a un plan de pensiones a favor de los profesionales a partir del 1 de enero de 2021 y quedará reflejada en el III Convenio colectivo firmado hace unos meses por mayoría del Comité de Empresa del Departamento de Salud. Alberto López Grasa, Jefe de zona básica de La Loma, señala que “el valor más firme de nuestra empresa son nuestros trabajadores, somos grandes gracias a ellos, por lo que no sería inteligente no cuidarlos. Los trabajadores dan lo mejor de sí mismos y en buena lógica nosotros debemos verlo y reconocerlo". Además, en el Hospital Universitario de Torrejón, gestionado también por el grupo Ribera, han puesto en marcha una nueva Unidad de Diagnóstico Rápido con el objetivo de brindar una atención más precisa y prioritaria para aquellos pacientes que lo necesiten.