Jesús Arzúa, Daniel Selva, Julissa Guerrero y David Montes.
La
Asociación MIR España (AME) mantendrá su Junta de Gobierno un año más. El organismo de representación de los residentes de Medicina en el país ha celebrado este sábado su Asamblea General, donde sus bases
han decidido dar continuidad al equipo que ha encabezado la actividad de la asociación este año. De esta forma, el liderazgo de la entidad seguirá en manos de Jesús Arzúa, su presidente desde principios del 2025.
Según han indicado fuentes de AME a
Redacción Médica, los participantes en la Asamblea General han elegido por unanimidad a la candidatura AME Construye, conformada por los líderes de la agrupación. Hay señalar que
su propuesta era la única, al no cumplir
ninguna más con los plazos de registro fijados. Sin embargo, podría haber sido rechazada por los presentes, lo que hubiera complicado el avance y actuaciones de la organización.
De esta forma,
Jesús Arzúa continuará en 2026 como presidente de la entidad, acompañado de sus actuales vicepresidente,
David Montes, y secretario general,
Daniel Selva. La única novedad en el equipo es la incorporación de
Julissa Guerrero como tesorera de AME. La residente sustituirá a Katia Correa, quien acaba en junio el proceso de especialización en Medicina Familiar y Comunitaria y, por lo tanto, dice adiós al ámbito MIR.
Salvo para Guerrero, que debuta en el cargo, este año será el segundo para Arzúa, Selva y Montes. Así, las bases aportan estabilidad al proyecto ideado en 2025.
Objetivos para el segundo mandato
La Asamblea General también ha servido para explicar los diez objetivos en los que se sustenta la candidatura y, por ende, definirán la hoja de ruta de AME para el año que entra. La primera meta es conseguir el
aumento del salario base de los MIR. Y es que el sueldo sin guardias de los residentes se encuentra por debajo del Salario Mínimo Interprofesional en varias comunidades autónomas.
Además, la recién elegida Junta de Gobierno trabajará por
conseguir la libranza de todas las guardias -incluidos los sábados-, la reserva del 20 por ciento de la jornada ordinaria para formación, la promoción de medidas efectivas de conciliación personal y familiar, la supervisión del cumplimiento de las auditorías del Ministerio de Sanidad a las unidades docentes o la creación de un observatorio sobre las condiciones laborales y formativas de los residentes. Asimismo, a nivel de la entidad, se buscarán acuerdos con sindicatos para disponer de asesoría jurídica, a la vez que se reforzará la presencia institucional de AME, su implantación en otros territorios y el impulso de la comunicación interna dentro de la entidad.
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"La asociación tiene cada vez más fuerza"
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Precisamente, fuentes de la organización se congratulan de que poco a poco la participación en reuniones como la Asamblea General se incrementa. Lo mismo sucede con las acciones que llevan a cabo en pro de los derechos de los MIR. "La asociación tiene
cada vez más fuerza", han aseverado. Un fortalecimiento que se nota en la invitación a encuentros con el Ministerio de Sanidad, los distintos partidos políticos o los principales sindicatos. "La verdad es que nos tienen muy en cuenta y eso creemos que es muy bueno para los residentes de nuestro país", han continuado.
Valoración del último año de trabajo
Más allá del futuro, la cita de AME ha puesto la vista también en el pasado. Así, el equipo directivo de 2025 ha presentado los
principales logros del mandato. Asimismo, los asistentes a la reunión han tenido la oportunidad de valorar el trabajo realizado por la Junta de Gobierno. Un momento para el intercambio de ideas y la mejora de la actuación de la organización.
En cuanto al balance del año que termina, la directiva de AME ha destacado el mantenimiento de reuniones como el Ministerio de Sanidad y diversos grupos políticos,
la aprobación de una Proposición de No Ley (PNL) sobre la mejora de las condiciones laborales de los MIR, la integración de AME en la Agrupación de Profesionales por un Estatuto Marco Médico y Facultativo (Apemyf) -y, por ende, el acuerdo con distintos sindicatos médicos-, su presencia en el acto sobre el Estatuto Médico en el Congreso de los Diputados o la participación en comités de huelga y manifestaciones como las ocurridas recientemente contra
el texto de la mencionada norma.
Asimismo, ha valorado la actuación de la entidad en casos de vulneración de derechos de los MIR, su expansión a 14 representantes autonómicos, el fortalecimiento de los canales de comunicación interna de la asociación, la anotación de
400 nuevos miembros o el crecimiento en redes sociales.
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