UGT y CCOO, sobre la reforma laboral: "Los sanitarios recuperan derechos"

CCOO y UGT han valorado positivamente la aprobación de la Reforma Laboral y su aplicación en el sector sanitario. Los sindicatos mayoritarios han celebrado que con esta normativa se recupera el equilibrio de las relaciones laborales fijadas por la anterior reforma laboral, aprobada en 2012.

"Los profesionales del sector sanitario van a recuperar derechos, pues la reforma fortalece la negociación colectiva", ha asegurado la responsable de Sanidad de UGT Servicios Públicos, Ana Francés, a Redacción Médica. La portavoz ha manifestado que ahora "el convenio sectorial se sitúa como referente frente al de la empresa y hace que un convenio se mantenga vigente hasta que se logre un acuerdo para uno nuevo, la denominada ultraactividad".

Por su parte, CCOO ha afirmado que la reforma laboral "otorgará estabilidad" en materia laboral y "reconocerá más derechos para los trabajadores". La responsable de Acción Sindical Pública de la Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO, Rosa Cuadrado, ha defendido que la reforma laboral no solo tendrá implicaciones para el ámbito privado, sino también para el público. La portavoz ha apuntado a la 'letra pequeña' del acuerdo, que implica entre otras medidas la derogación de la disposición adicional 16 de la normativa anterior, referente a la aplicación del despido por causas económicas, técnicas y organizativas.

En cuanto a la escasez de profesionales en el sector sanitario, UGT ha abogado por que este problema solo se podrá solventar con cambios sustanciales en las condiciones laborales de las plantillas. "Una mejora de salarios y jornadas, una menor precariedad y mejoras en la salud laboral que eviten síndromes como el burnout harán que los profesionales que salieron del país, vuelvan y se reintegren en nuestro mercado de trabajo", ha señalado Francés.

¿Reducirá la reforma laboral la temporalidad en el sector sanitario?

Ambos sindicatos han mostrado su satisfacción por el acuerdo de la reforma laboral, fruto del diálogo entre la patronal, el Gobierno, CCOO y UGT, calificándolo este último de "histórica".

UGT ha indicado que "se podrá conseguir una importante reducción de la temporalidad, un aspecto especialmente importante para el sector sanitario, tanto el personal laboral público como el privado, y una magnífica noticia para las mujeres y los jóvenes, de los colectivos más aquejados por la temporalidad".

CCOO asume por su parte las limitaciones de la reforma laboral para solucionar los problemas que arrastra la sanidad española. Cuadrado ha declarado que la temporalidad y la escasez de las plantillas no desaparecerán a corto plazo a menos que exista una mayor "voluntad política".