El Estatuto Médico exige un 35% más de sueldo y mejoras en MIR y jubilación

La Agrupación Profesional por un Estatuto Médico y Facultativo (Apemyf) completa su propuesta de contenidos para la creación del Estatuto Médico. Dos meses después de su constitución y presentación pública y tras dar a conocer sus prioridades en cuatro de los capítulos, Apemyf ha difundido el resto de aportaciones, centradas en las peculiaridades de los médicos y facultativos residentes, retribuciones y jubilación, carrera profesional y evaluación del desempeño, y planificación, ordenación y movilidad.

En cuanto a la propuesta sobre las particularidades de Formación Sanitaria Especializada (FSE) de médicos y facultativos, la propuesta surge "como resultado del consenso entre los representantes del colectivo de médicos internos residentes (MIR) y la voluntad de establecer un marco jurídico único, coherente y actualizado que regule de manera equitativa y efectiva su situación dentro del Sistema Nacional de Salud (SNS)", reza el texto.

Por ello, Apemyf exige reconocer la "situación singular" del colectivo MIR, cuya doble condición de personal en formación y trabajadores asistenciales les sitúa en una posición "de especial vulnerabilidad dentro del sistema sanitario". En ese sentido, esta condición híbrida "requiere de un tratamiento normativo específico que asegure simultáneamente una FSE de calidad y el pleno respeto de sus derechos laborales".

La principal medida propuesta es la creación de mecanismos específicos de supervisión externa e independiente que velen por el cumplimiento efectivo de sus derechos laborales y formativos. "Dichos mecanismos deberán incorporar auditorías periódicas de calidad docente, evaluación real y continua de la supervisión en las guardias, y sistemas sancionadores frente a los incumplimientos, todo ello con la participación activa y decisoria del propio colectivo MIR en su diseño e implementación", sostiene esta organización.

Jornada de 35 horas y comités

Una de las peticiones sobre las condiciones de trabajo es que la jornada ordinaria del personal residente sea la misma que la de los médicos o facultativos de la especialidad del Servicio de Salud en que se integre, y en ningún caso exceda de 35 horas semanales en cómputo semestral. Además, el número máximo de horas de jornada adicional extraordinaria será de 52 en cómputo mensual. La jornada máxima anual, sumando jornada ordinaria y extraordinaria, no podría superar las 2.121 horas, señala el documento.

También se creará en cada comunidad autónoma un Comité de Empresa MIR como órgano legitimado y de representación de todo el personal laboral médico y facultativo en formación especializada en Ciencias de la Salud, conformado exclusivamente por los residentes elegidos a través de las elecciones sindicales cada cuatro años. De forma paralela, se creará la Comisión Estatal de Residencia, órgano paritario con participación directa de representantes MIR.

Retribuciones y jubilación

Otro de los capítulos aborda el área de sueldos y jubilación, en el que Apemyf hace hincapié en que las retribuciones de los facultativos en España "son significativamente más bajas" en comparación con las principales economías del Espacio Económico Europeo. Por ello, reclaman reconocer adecuadamente la formación y responsabilidad de los médicos mediante una retribución acorde a su preparación y adecuación.

Y la cifra que han estimado de actualización, de forma inaplazable del salario base de los grupos facultativo especialista y facultativo no especialista (actual A1), es del 35 por ciento, además de la equiparación retributiva del complemento de destino al valor del complemento de destino básico de los jueves.

El cálculo de este porcentaje se origina en la variación del IPC entre 2008 y 2024 en España, cuando se ha incrementado en 37,4 por ciento, mientras que "esta variación apenas se ha mitigado con las discretas subidas del salario, entre un 0,5 por ciento y un 2 por ciento".

Por otra parte, Apemyf también reclama la aplicación de los coeficientes reductores que permitan a los facultativos anticipar la jubilación en actividades penosas, tóxicas, peligrosas o insalubres, es decir, "acceder a la jubilación anticipada sin pérdida de poder adquisitivo".

Apemyf ha llevado a cabo una ronda de contactos con diferentes grupos parlamentarios del Congreso de los Diputados para hacerles llegar sus propuestas. Hasta el momento, se han reunido con los parlamentarios del PSOE, Sumar, ERC y PP.