La nueva norma responde a las sentencias emitidas por el Tribunal Superior de Justicia

El Sespa instaura por decreto la meritocracia para designar sus jefaturas
José Ramon Riera, gerente del Sespa.


9 jul. 2019 11:25H
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Asturias cuenta desde ya con un decreto por el que se regulan los sistemas de provisión de puestos de trabajo singularizados y mandos intermedios en el ámbito del Servicio de Salud (Sespa). A partir de ahora, todas las jefaturas que se convoquen deberán asignarse mediante concurso de méritos.

El decreto, que ha sido publicado en el Boletín Oficial del Principado de Asturias (BOPA), responde a las sentencias del Tribunal Superior de Justicia del Principado de Asturias en las que se pronunció a favor de la utilización del procedimiento de concurso de méritos como forma normal de provisión de los puestos de director de área y Unidad de Gestión Clínica. 

"Los puestos de trabajo singularizados y mandos intermedios, tanto sanitarios como no sanitarios, se proveerán con personal estatutario fijo mediante convocatoria pública por el sistema de concurso específico de méritos", señala. 


Menos tiempo para la toma de posesión 


También recoge la reducción del plazo de toma de posesión por razones de "eficiencia del funcionamiento del sistema sanitario". En concreto, a partir de ahora deberá producirseal día siguiente de su publicación en el BOPA.

"En estos supuestos, los efectos económicos y administrastivos del nombramiento solo se prducirán una vez se haya efectuado la toma de posesión del puesto de destino", dispone. 

Además, incluye que "los puestos de coordinador o coordinadora de Equipo de Atención Primaria y de responsable de Enfermería de Equipo de AP serán provistos entre el personal de la correspondiente categoría que preste servicios en el msmo equipo".

Este personal conservará la titularidad de la correspondiente plaza básica de su categoría, "cuyas funciones continuará desempeñando, tanto mientras ocupe dicho puesto como cuando se produzca el cese del mismo". 
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